Ökad press och tystnad på arbetsplatserna

Var tredje vågar inte ta upp problem på jobbet

Det finns en utbredd tystnadskultur på svenska arbetsplatser. Så mycket som var tredje anställd låter bli att ta upp problem på jobbet, bland annat av rädsla för negativa konsekvenser. Tystnadskulturen är som mest utbredd inom den offentliga sektorn, men den allra värst drabbade branschen är hotell- och restaurangbranschen. Det visar en ny rapport från Arbetsmiljöverket som baseras på enkät- och registerdata från 7 297 arbetare i Sverige.

av Louise Strömbäck, skyddsombud
- - -

"Ett steg är att arbetare pratar med varandra om problem på jobbet, för att få en gemensam förståelse för problemet och för att inse att man inte är ensam i sin upplevelse"

Facklig seger på Utö

Klipp från tidningen Skärgården.

3777 kronor lön i månaden • SAC fick byggentreprenören att ge med sig

Efter att Solidariska Byggare, byggsyndikatet av SAC (Sveriges Arbetares centralorganisation), genomfört en facklig aktion vid Utö värdshus i Haninge skärgård, har nu ett avtal slutits som ger upprättelse åt en arbetare som lurats på stora delar av lönen.

Efter fyra år med blåbrunt styre i Haninge: Ut med dem!

Fotomontage. Foto: Natalia Medina.

Rösta bort M-L-KD-SD-styret – men kampen mot nedskärningarna måste fortsätta efter valet oavsett vilken majoritet det blir

Fyra år av blåbrunt kommunstyre (M, L, KD + SD) har inneburit skolnedläggningar, privatiseringar och slakt av en tredjedel av äldreomsorgens bemanning, angrepp på Haninges kultur och miljöarbete samt att satsningar på socialt utsatta områden stoppats. I år utsågs Haninge till landets sämsta kommun för barn att bo i – men kommunstyret rycker på axlarna och har istället satsat på VD-middagar, företagsfrukostar på slott, att bygga dyrt för de mest förmögna och ge höginkomsttagarna skattesänkningar.

av Mattias Bernhardsson, kampanjorganisatör Socialistiskt Alternativ
- - -

"dessa prioriteringar har skålats fram på Gustafssons (M) otaliga VD-middagar och företagsfrukostar på Årsta slott"